Bisher dominierten vorwiegend männliche Bedürfnisse und Lebenswelten die Lkw-Entwicklung. Die Workshop-Reihe "WoMAN" zielt darauf ab, diesen sogenannten Gender-Data-Gap zu überbrücken. "Fahrerinnen steuern eine andere wichtige Perspektive zu unserer Produktentwicklung bei. Mit diesen wertvollen Erkenntnissen wollen wir unsere Produkte zukünftig noch besser, komfortabler und anwendungsfreundlicher machen", betont Dr. Frederik Zohm, Entwicklungsvorstand bei MAN Truck & Bus. Die "WoMAN"-Initiative geht über den bisherigen Fokus auf Fahrer hinaus und setzt sich zum Ziel, den Arbeitsalltag von Fahrerinnen genauer zu verstehen. Ein spezielles Team aus den Bereichen Engineering und Design, unter der Leitung von Psychologin Dr. Sigrun Weise, lädt gezielt Lkw-Berufskraftfahrerinnen zu Workshops ein. Dabei werden Daten und Fakten gesammelt, um Fahrzeuge und den Beruf der Lkw-Fahrerin noch attraktiver zu gestalten.

Die Bedeutung von Frauen im Berufskraftfahrersegment nimmt stetig zu. Die Zahl der Frauen im Besitz einer Lkw-Fahrerkarte stieg in den letzten Jahren um etwa zwei Prozent an. Auch in der Ausbildung zum Berufskraftfahrer erhöhte sich der Frauenanteil von vier auf elf Prozent in den Jahren 2011 bis 2021. Die Stimme der Fahrerinnen gewinnt nicht nur auf der Straße, sondern auch in den sozialen Medien an Gewicht. Um den Arbeitsalltag von Lkw-Fahrerinnen weiter zu untersuchen, werden detaillierte Fragebögen genutzt, um weibliche Nutzungsanforderungen in die Fahrzeugentwicklung einzubringen und notwendige Verbesserungen anzustoßen.